Chargé d'Affaires Travaux H/F | Cahors

Description :

 #lepostequ’ilvousfaut :

  • Un groupe de référence nationale dans son domaine d’activité
  • Des outils innovants d'expertise CVC  
  • Un management d'équipe à taille humaine

Work&You est un cabinet de recrutement national innovant, moderne et orienté dans une démarche de qualité. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Technicien d’exploitation CVC H/F en CDI.

En détail, ça donne quoi ?

- Réaliser les interventions de conduite et de vigilance des installations thermiques et climatiques de moyenne puissance.

- Être force de proposition de sécurité et d'environnement dans l’amélioration du fonctionnement des installations confiées.

- Etre à l’écoute du client.

Votre profil :

De niveau BAC Pro/BTS dans le domaine Thermique/Électrotechnique, vous avez un bon niveau en électricité et CVC avec une expérience réussie dans un poste similaire. La rémunération se situe entre 24k€ et 32k€ brut annuel en fonction de votre expérience et le poste est à pourvoir immédiatement.

Pourquoi postuler avec Work&YouLes compétences et l'humain avant tout ! Habib s’engage à vous répondre sous 48h !

Le poste de Chargé d'Affaires Travaux H/F à Cahors vous tente ?


Trouvez votre nouveau poste avec Work&You

Post title

Le recrutement évolue: Prenez le train en marche

Le recrutement évolue pour les entreprises et l’innovation permet de s’adapter au marché de l’emploi actuel. Aujourd’hui, la relation employeur / candidat a changé et le candidat est désormais assimilé à un client qu’il faut conquérir et fidéliser. L’image de ...
Post title

7 conseils pour rédiger une offre d’emploi qui attire

Dans un contexte actuel où il est compliqué d'attirer des talents, la rédaction de nos offres d'emploi devient un vrai enjeu stratégique marketing pour l'ensemble des employeurs étant actuellement en recherche d'un profil. Ce qui est sure, si vous soigner ...
Post title

Recruter sans CV, Est ce Possible?

Selon les derniers chiffres de la DARES, en 2017, 89% des recrutements recensés demandaient un CV au candidat ! Auparavant, il était courant de dire que la lettre de motivation n’était plus d’usage, et que les recruteurs privilégiaient le CV. ...
Post title

La mise en situation est peu pratiquée en entretien : Ne dites rien et montrez-moi !

Si vous recrutez depuis plusieurs années vous avez sans doute déjà vécu cette situation. Vous recevez un excellent CV, vous êtes impressionné par son parcours, ses références ainsi que ses compétences. Ce candidat passe l'ensemble des étapes de recrutement sans ...